Zamówienie-Koszyk
Dokończ - Edytuj - Anuluj

Droga Użytkowniczko, Drogi Użytkowniku, klikając AKCEPTUJĘ I PRZECHODZĘ DO SERWISU wyrazisz zgodę na to aby Rachunkowość Sp. z o.o. oraz Zaufani Partnerzy przetwarzali Twoje dane osobowe takie jak identyfikatory plików cookie, adresy IP, otwierane adresy url, dane geolokalizacyjne, informacje o urządzeniu z jakiego korzystasz. Informacje gromadzone będą w celu technicznego dostosowanie treści, badania zainteresowań tematami, dostosowania niektórych treści do lokalizacji z której jest odczytywana oraz wyświetlania reklam we własnym serwisie oraz w wykupionych przez nas przestrzeniach reklamowych w Internecie. Wyrażenie zgody jest dobrowolne.

Klikając w przycisk AKCEPTUJĘ I PRZECHODZĘ DO SERWISU wyrażasz zgodę na zapisanie i przechowywanie na Twoim urządzeniu plików cookie. W każdej chwili możesz skasować pliki cookie oraz ograniczyć możliwość zapisywania nowych za pomocą ustawień przeglądarki.

Wyrażając zgodę, pozwalasz nam na wyświetlanie spersonalizowanych treści m.in. indywidualne rabaty, informacje o wykupionych przez Ciebie usługach, pomiar reklam i treści.

AKCEPTUJĘ I PRZECHODZĘ DO SERWISU
account_circle
dehaze

Logowanie

e-mail:

hasło:

 

 

Logowanie za pomocą e-maila

Jeżeli nie pamiętasz hasła albo nie masz konta, to wyślemy na Twój e-mail wiadomość weryfikującą. Po kliknięciu w link z e-maila będziesz zalogowany na urządzeniu do chwili wylogowania.

e-mail:

Klikając w poniższy link, zgadzasz się na zapisanie podanych w formularzu danych i wykorzystywanie ich zgodnie z polityką przetwarzania danych dostępną w dokumencie ⇒Polityka przetwarzania danych osobowych (RODO)⇐

 

Logowanie do za pomocą e-maila

Sprawdzanie danych....

Zmiany w zakresie dokumentów legalizujących pracę cudzoziemców w Polsce

Jadwiga Sztabińska
Zatrudniający może wystąpić o zezwolenie na pracę lub na pracę sezonową albo o rejestrację oświadczenia o powierzeniu pracy cudzoziemcowi – poprzez www.praca.gov.pl. Dzięki temu ma pewność, że wypełni obowiązujący od 29.07.2022 r. wniosek i doda prawidłowe załączniki.

Zatrudniający, którzy zawnioskowali o zezwolenie na pracę lub na pracę sezonową albo wypełnili oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi w celu jego wpisu do ewidencji oświadczeń (dalej oświadczenie o zatrudnieniu) przed 29.07.2022 r., nie muszą ponawiać tych działań. Są zwolnieni z uwzględnienia obowiązujących od tej daty zmian w procedurze wydawania i we wzorach dokumentów legalizujących pracę cudzoziemców w Polsce.

Zwolnienie przewiduje § 13 ust. 1 rozporządzenia MRiPS z 18.07.2022 r. w sprawie zezwoleń na pracę i oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi DzU poz. 1558, (dalej nowe rozporządzenie). Przepis ten nakazuje stosować do postępowań wszczętych i niezakończonych do 29.07.2022 r. regulacje dotychczasowe, czyli uchylone tego dnia rozporządzenie MRPiPS z 7.12.2017 r. w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń DzU z 2017 poz. 2345 (dalej rozporządzenie z 2017 r.).

Różnice w obu aktach wykonawczych są konsekwencją nowych rozwiązań z art. 3 ustawy z 17.12.2021 r. o zmianie ustawy o cudzoziemcach oraz o zmianie niektórych innych ustaw DzU z 2022 r. poz. 91, który wszedł w życie 29.01.2022 r. Do wydania nowego rozporządzenia zmuszał art. 15 tej ustawy, dając 6 mies. na jego przygotowanie.

Zatrudniający, którzy zawnioskowali o zezwolenie na pracę lub na pracę sezonową albo wypełnili oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi w celu jego wpisu do ewidencji oświadczeń (dalej oświadczenie o zatrudnieniu) przed 29.07.2022 r., nie muszą ponawiać tych działań. Są zwolnieni z uwzględnienia obowiązujących od tej daty zmian w procedurze wydawania i we wzorach dokumentów legalizujących pracę cudzoziemców w Polsce.

Zwolnienie przewiduje § 13 ust. 1 rozporządzenia MRiPS z 18.07.2022 r. w sprawie zezwoleń na pracę i oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi DzU poz. 1558, (dalej nowe rozporządzenie). Przepis ten nakazuje stosować do postępowań wszczętych i niezakończonych do 29.07.2022 r. regulacje dotychczasowe, czyli uchylone tego dnia rozporządzenie MRPiPS z 7.12.2017 r. w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń DzU poz. 2345 (dalej rozporządzenie z 2017 r.).

Różnice w obu aktach wykonawczych są konsekwencją nowych rozwiązań z art. 3 ustawy z 17.12.2021 r. o zmianie ustawy o cudzoziemcach oraz o zmianie niektórych innych ustaw DzU poz. 91, który wszedł w życie 29.01.2022 r. Do wydania nowego rozporządzenia zmuszał art. 15 tej ustawy, dając 6 mies. na jego przygotowanie.

Wykaz załączników

Nowe listy załączników do wniosku o zezwolenie na pracę/pracę sezonową oraz do oświadczenia o zatrudnieniu (§ 9 ust. 1 i 2 oraz § 11 ust. 5 nowego rozporządzenia) bazują na tych z rozporządzenia z 2017 r., zawierając kilka odrębności. Pierwsza to usunięcie ze wszystkich trzech zestawień kopii dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość pracodawcy. Druga polega na ograniczeniu przedkładanej kopii ważnego dokumentu podróży cudzoziemca do stron z jego danymi osobowymi. Trzecia precyzuje, że kopia wpłaty ma określać cudzoziemca, którego wniosek lub oświadczenie dotyczy. Czwarta natomiast wyklucza możliwość złożenia 1 egz. niektórych załączników, w przypadku gdy zatrudniający jednocześnie składa wnioski dla więcej niż jednego cudzoziemca.

Kolejne dwie zmiany dotyczą wyłącznie wykazu załączników do wniosków o zezwolenia na pracę/pracę sezonową. Nowością jest obowiązek przedłożenia dokumentów potwierdzających pracę cudzoziemca u pracodawcy zagranicznego i jego delegowanie do pracy na terenie Polski w przypadku wniosków o zezwolenie na pracę typu C, D i E. Nowym rozwiązaniem jest też możliwość dołączania informacji starosty (tzw. testu rynku pracy) o określonym numerze identyfikacyjnym tylko do jednego wniosku o wydanie zezwolenia na pracę (§ 9 ust. 3 nowego rozporządzenia).

(1) Ustawa z 20.04.2004 r. (tekst jedn. DzU z 2022 poz. 690).

Zgodnie z art. 88c ust. 1 pkt 2 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy jest to informacja starosty o braku możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy na podstawie rejestrów bezrobotnych i poszukujących pracy lub o negatywnym wyniku rekrutacji organizowanej dla pracodawcy, sporządzona z uwzględnieniem pierwszeństwa dostępu do rynku pracy dla obywateli polskich oraz cudzoziemców wskazanych w art. 87 ust. 1 pkt 1–11 ww. ustawy (dalej informacja starosty).

Utrzymano zasadę tłumaczenia przez tłumacza przysięgłego na język polski dokumentów w języku obcym, z wyjątkiem dokumentów podróży, jeżeli służą za dowód w postępowaniu o wydanie zezwolenia na pracę/pracę sezonową lub oświadczenia o zatrudnieniu (§ 12 nowego rozporządzenia).

Pozostały też trzy ścieżki ubiegania się o te dokumenty: pisemna, papierowa lub elektroniczna (§ 3 ust. 1 i § 11 ust. 1 nowego rozporządzenia). Najprostsza jest ta ostatnia – pod warunkiem posiadania kwalifikowanego podpisu elektronicznego albo profilu zaufanego ePUAP. Wystarczy na stronie internetowej www.praca.gov.pl wybrać z menu głównego „Zatrudnianie cudzoziemców” i właściwy moduł, a następnie wnieść opłatę, wypełnić wniosek, dołączyć wymagane dokumenty, podpisać i kliknąć „wyślij”.

Informacja starosty

Zasadniczo § 8 nowego rozporządzenia powiela treść § 6 rozporządzenia z 2017 r., jednak wprowadza też zmiany. Stąd od 29.07.2022 r. starosta:

  • po przyjęciu oferty pracy zatrudniającego sprawdza, czy wśród zarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy są kandydaci spełniający wymagania określone w tej ofercie, niezawyżone (poprzednio weryfikował również, czy nie są zaniżone) w stosunku do pracy, którą ma wykonywać cudzoziemiec,
  • nie bierze w postępowaniu pod uwagę wskazanych w takiej ofercie zawyżonych (poprzednio też zaniżonych) wymagań,
  • kieruje do zatrudniającego tylko takich kandydatów, będących obywatelami polskimi lub cudzoziemcami określonymi w art. 87 ust. 1 pkt 1–11 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, którzy spełniają wymagania oferty i są nią zainteresowani,
  • nadaje numer identyfikacyjny każdemu wydanemu egzemplarzowi informacji starosty,
  • nie stosuje zasad określonych w § 8 ust. 1 i 3–5 nowego rozporządzenia, jeżeli nie przyjmie oferty pracy ze względu na naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu i możliwość dyskryminacji kandydatów do pracy lub z powodu ukarania bądź skazania pracodawcy, w ciągu 365 dni przed zgłoszeniem, za naruszenie przepisów prawa pracy albo z uwagi na objęcie go postępowaniem w takiej sprawie.

To lista nowych rozwiązań w procedurze informacji od starosty. Zatrudniający może dołączyć do wniosku o zezwolenie na pracę/pracę sezonową tę informację, którą dysponuje, a która została wydana pod rządami rozporządzenia z 2017 r., lecz nie wcześniej niż 180 dni przed dniem złożenia wniosku, a w przypadkach uzasadnionych przez starostę – 90 dni przed dniem złożenia wniosku (§ 13 ust. 2 nowego rozporządzenia).

Zmienione wzory

Najwięcej zmian w stosunku do poprzednio stosowanych wzorów jest w oświadczeniu o zatrudnieniu. To efekt wydłużenia od 29.01.2022 r. – do 24 mies. – okresu pracy na podstawie tego dokumentu i zniesienia okresu rozliczeniowego w wymiarze 12 mies. To także wprowadzenie tego dnia warunków:

  • wskazania dnia rozpoczęcia pracy nie później niż 6 mies. od dnia złożenia oświadczenia,
  • określenia wysokości wynagrodzenia cudzoziemca na poziomie nie niższym od wynagrodzenia pracowników wykonujących pracę porównywalnego rodzaju lub na porównywalnym stanowisku.

Wszystkie te dane są ujęte w aktualnym wzorze oświadczenia o zatrudnieniu (zał. nr 18 do nowego rozporządzenia). Zawiera on również nową część: 5. Dane dotyczące przewidywanego wjazdu lub pobytu cudzoziemca na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w związku z wykonywaniem pracy określonej oświadczeniem. Zatrudniający musi w niej wpisać informacje o numerze i ważności wizy lub karty pobytu cudzoziemca. Nowością jest też konieczność podania zakresu podstawowych obowiązków cudzoziemca na stanowisku pracy, a także numeru telefonu i opcjonalnie adresu poczty elektronicznej zatrudniającego.

Zdecydowanie mniejszą transformację merytoryczną przeszły wzory wniosków o zezwolenie na pracę (zał. nr 1 do nowego rozporządzenia) i pracę sezonową (zał. nr 3). W pierwszym wyodrębniono część dotyczącą osoby fizycznej zatrudniającej cudzoziemca, uwzględniając obowiązek podania informacji o dowodzie tożsamości, a w drugim wystarczy podać jej PESEL. W obu wnioskach pojawiła się rubryka dotycząca danych kontaktowych zatrudniającego – numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej o charakterze służbowym.

Wysokość opłat przy dokumentach legalizujących pracę cudzoziemca (w zł)

Rodzaj dokumentu Wysokość opłaty Wysokość opłaty przy przedłużeniu dokumentu
Zezwolenie na pracę na okres nieprzekraczający 3 mies. 50 25
Zezwolenie na pracę na okres dłuższy niż 3 mies. 100 50
Zezwolenie na pracę cudzoziemca delegowanego w celu realizacji usługi eksportowej 200 100
Zezwolenie na pracę sezonową 30 15
Oświadczenie o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi 100 -

Nowa wysokość opłat

12.07.2022 r. wzrosła – z 30 do 100 zł – opłata za rejestrację oświadczenia o zatrudnieniu (§ 1 rozporządzenia MRiPS z 13.06.2022 r. zmieniającego rozporządzenie w sprawie wysokości wpłat dokonywanych w związku ze złożeniem wniosku o wydanie zezwolenia na pracę lub zezwolenia na pracę sezonową oraz złożeniem oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi DzU poz. 1346). Nie zmieniły się natomiast opłaty przy innych dokumentach – patrz tabela na poprzedniej stronie.

Wyświetlono 17% artykułu
Aby odblokować pełną treść

Kup dostęp do tego artykułu

Cena dostępu do pojedynczego artykułu tylko 12,30

Kup abonament

Abonamenty on-line Prenumeratorzy Członkowie SKwP
miesiąc 71,00
kwartał 168,00
pół roku 282,00
rok 408,00

Kup teraz

Bezpłatny dostęp do tego artykułu i ponad 3500 innych, dla prenumeratorów miesięcznika „Rachunkowość".

Pomoc w uzyskaniu dostępu:

15% rabat na wszystkie zakupy. Zapytaj o kod w swoim Oddziale.

Dodaj kod tutaj

Stowarzyszenie Księgowych w Polsce jest organizacją, do której należy ponad 26 000 księgowych, a członkostwo wiąże się z licznymi korzyściami.

Dołącz do nas

„Rachunkowość” - od 75 lat źródło rzetelnej wiedzy!

Zamknij

Skróty w artykułach

akty prawne, standardy i interpretacje:
  • dyrektywa 112 – dyrektywa Rady 2006/112/WE z 28.11.2006 r. w sprawie wspólnego systemu podatku od wartości dodanej (DzUrz UE L 347 z 11.12.2006 r.)
  • dyrektywa 2013/34/UE – dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady 2013/34/UE z 26.06.2013 r. w sprawie rocznych sprawozdań finansowych, skonsolidowanych sprawozdań finansowych i powiązanych sprawozdań niektórych rodzajów jednostek (...) (DzUrz UE L 182 z 29.06.2013 r.)
  • Kc – ustawa z 23.04.1964 r. Kodeks cywilny (DzU z 2023 r. poz. 1610)
  • KIMSF – interpretacje Komitetu ds. Interpretacji Międzynarodowej Sprawozdawczości Finansowej
  • Kks – ustawa z 10.09.1999 r. Kodeks karny skarbowy (DzU z 2023 r. poz. 654)
  • Kp – ustawa z 26.06.1974 r. Kodeks pracy (DzU z 2023 r. poz. 1465)
  • Kpc – ustawa z 17.11.1964 r. Kodeks postępowania cywilnego (DzU z 2023 r. poz. 1550)
  • Ksh – ustawa z 15.09.2000 r. Kodeks spółek handlowych (DzU z 2022 r. poz. 1467)
  • KSR – Krajowe Standardy Rachunkowości
  • MSR – Międzynarodowe Standardy Rachunkowości (ang. International Accounting Standards) wydawane od 2002 r. jako MSSF
  • MSSF – Międzynarodowe Standardy Sprawozdawczości Finansowej (ang. International Financial Reporting Standards)
  • Op – ustawa z 29.08.1997 r. Ordynacja podatkowa (DzU z 2023 r. poz. 2383)
  • Ppsa – ustawa z 30.08.2002 r. Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi (DzU z 2023 r. poz. 1634)
  • rozporządzenie o instrumentach finansowych – rozporządzenie Ministra Finansów z 12.12.2001 r. w sprawie szczegółowych zasad uznawania, metod wyceny, zakresu ujawniania i sposobu prezentacji instrumentów finansowych (DzU z 2017 r. poz. 277)
  • rozporządzenie o konsolidacji – rozporządzenie Ministra Finansów z 25.09.2009 r. w sprawie szczegółowych zasad sporządzania przez jednostki inne niż banki, zakłady ubezpieczeń i zakłady reasekuracji skonsolidowanych sprawozdań finansowych grup kapitałowych (DzU z 2017 r. poz. 676)
  • rozporządzenie składkowe – rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 18.12.1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe (DzU z 2023 r. poz. 728)
  • rozporządzenie z 13.09.2017 r. – rozporządzenie Ministra Rozwoju i Finansów w sprawie rachunkowości oraz planów kont dla budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego, jednostek budżetowych, samorządowych zakładów budżetowych, państwowych funduszy celowych oraz państwowych jednostek budżetowych mających siedzibę poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej (DzU z 2020 r. poz. 342)
  • specustawa – ustawa z 2.03.2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (tekst jedn. DzU z 2023 r. poz. 1327)
  • uobr – ustawa z 11.05.2017 r. o biegłych rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym (DzU z 2023 r. poz. 1015)
  • uor – ustawa z 29.09.1994 r. o rachunkowości (DzU z 2023 r. poz. 120)
  • updof – ustawa z 26.07.1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (DzU z 2022 r. poz. 2647)
  • updop – ustawa z 15.02.1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (DzU z 2022 r. poz. 2587)
  • upol – ustawa z 12.01.1991 r. o podatkach i opłatach lokalnych (DzU z 2023 r. poz. 70)
  • US GAAP – Amerykańskie Standardy Rachunkowości (ang. Generally Accepted Accounting Principles)
  • ustawa akcyzowa – ustawa z 6.12.2008 r. o podatku akcyzowym (DzU z 2023 r. poz. 1542)
  • ustawa emerytalna – ustawa z 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (DzU z 2023 r. poz. 1251)
  • ustawa KAS – ustawa z 16.11.2016 r. o Krajowej Administracji Skarbowej (DzU z 2023 r. poz. 615)
  • ustawa o KRS – ustawa z 20.08.1997 r. o Krajowym Rejestrze Sądowym (DzU z 2023 r. poz. 685)
  • ustawa o PCC – ustawa z 9.09.2000 r. o podatku od czynności cywilnoprawnych (DzU z z 2023 r. poz. 170)
  • ustawa o VAT – ustawa z 11.03.2004 r. o podatku od towarów i usług (DzU z 2023 r. poz. 1570)
  • ustawa o zfśs – ustawa z 4.03.1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (DzU z 2023 r. poz. 998)
  • ustawa zasiłkowa – ustawa z 25.06.1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (DzU z 2022 r. poz. 1732)
  • ustawa zdrowotna – ustawa z 27.08.2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (DzU z 2022 r. poz. 2561)
  • usus – ustawa z 13.10.1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (DzU z 2023 r. poz. 1230)
  • uzpd – ustawa o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne
  • Założenia koncepcyjne MSSF Założenia koncepcyjne sprawozdawczości finansowej (Conceptual Framework for Financial Reporting)
pozostałe skróty:
  • CEIDG – Centralna Ewidencja i Informacja o Działalności Gospodarczej
  • EOG – Europejski Obszar Gospodarczy
  • FEP – Fundusz Emerytur Pomostowych
  • FGŚP – Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych
  • FP – Fundusz Pracy
  • FS – Fundusz Solidarnościowy
  • IASB – Rada Międzynarodowych Standardów Rachunkowości
  • IS – izba skarbowa
  • KAS – Krajowa Administracja Skarbowa
  • KIS – Krajowa Informacja Skarbowa
  • KNF – Komisja Nadzoru Finansowego
  • KRBR – Krajowa Rada Biegłych Rewidentów
  • KRS – Krajowy Rejestr Sądowy
  • KSB – Krajowe Standardy Badania
  • MF – Minister Finansów
  • MPiPS – Minister Pracy i Polityki Społecznej
  • MRiF – Minister Rozwoju i Finansów
  • MRiPS – Minister Rodziny i Polityki Społecznej
  • MSiG – Monitor Sądowy i Gospodarczy
  • NSA – Naczelny Sąd Administracyjny
  • PANA – Polska Agencja Nadzoru Audytowego
  • PIBR – Polska Izba Biegłych Rewidentów
  • PKD – Polska Klasyfikacja Działalności
  • pkpir – podatkowa księga przychodów i rozchodów
  • PPK – pracownicze plany kapitałowe
  • RM – Rada Ministrów
  • SA – sąd apelacyjny
  • sf – sprawozdanie finansowe
  • skok – spółdzielcza kasa oszczędnościowo-kredytowa
  • SN – Sąd Najwyższy
  • SO – sąd okręgowy
  • TK – Trybunał Konstytucyjny
  • TSUE – Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej
  • UCS – urząd celno-skarbowy
  • UE – Unia Europejska
  • US – urząd skarbowy
  • WDT – wewnątrzwspólnotowa dostawa towarów
  • WNT – wewnątrzwspólnotowe nabycie towarów
  • WSA – wojewódzki sąd administracyjny
  • zfśs – zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
Skróty w tekście
Spis treści artykułu
Spis treści:
Kursy dla księgowych